Assistant(e) RH mobile H/F - #10514765

Your workplace

Forte de son expérience internationale acquise depuis plus de 30 ans auprès des plus grands noms de l’industrie, Expertum Belgium développe aujourd’hui à Bruxelles et en Wallonie ses services en Recrutement & Sélection et en Project Sourcing ! Les clients qui nous font confiance sont actifs dans les principaux secteurs industriels et de service en Belgique !

Pour l’un de nos clients situé dans la région de Mouscron nous sommes à la recherche d’un(e) Assistant(e) RH (H/F) le secteur du développement durable.

Organization

Forte de son exprience internationale acquise depuis plus de 30 ans auprs des plus grands noms de lindustrie, Expertum Belgium dveloppe aujourdhui Bruxelles et en Wallonie ses services en Recrutement & Slection et en Project Sourcing ! Les clients qui nous font confiance sont actifs dans les principaux secteurs industriels et de service en Belgique !

Pour lun de nos clients situ dans la rgion de Mouscron nous sommes la recherche dun(e) Assistant(e) RH (H/F) le secteur du dveloppement durable.

Function

Quel est votre rle ?

Aux cts des responsables logistiques, vous tes le moteur de notre quipe de recrutement :

• Vous analysez les besoins en personnel et de dfinissez les profils des chauffeurs embaucher ;
• Vous diffusez des offres d’emploi percutantes, recherchez les candidats idaux, scrutez les CV et vous tes en premire ligne lors des entretiens de slection ;
• L’aventure ne s’arrte pas l, car vous tes en qute perptuelle de nouvelles voies pour recruter : des rseaux sociaux aux journes de l’emploi, des salons aux partenariats de recrutement. Vous avez toute la libert d’exprimer votre crativit.
• L’intgration des nouveaux arrivants ? C’est votre show ! Vous assurez un accueil chaleureux et mettez en place toute l’administration ncessaire pour que nos recrues se sentent comme chez elles ;
• Mais ce n’est pas tout. Vous ne laissez pas vos recrues sans filet. Les entretiens de suivi font galement partie de votre panoplie. Vous scrutez leurs ractions, de l’accueil la formation, des premires impressions sur l’quipe au contenu du travail ;
• En tandem avec l’quipe RH et logistique, vous laborez des plans d’amlioration qui optimisent leur intgration ;
• Le rythme ne faiblit jamais, car vous tes aux commandes de l’administration des salaire.
  
  
  

Your profile

Quel est votre profil ?

• Vous tes de prfrence titulaire d’une licence ou d’un master (sciences commerciales, psychologie, sciences sociales, etc.) ou pouvez-vous prvaloir d’une premire exprience quivalente. Les jeunes diplms sont galement ligibles;
• Une exprience dans le recrutement de chauffeurs est un atout. La connaissance de la lgislation relative au transport en gnral est certainement une comptence non ngligeable;
• Vous avez une trs bonne connaissance du nerlandais et du franais. Vous devez pouvoir converser couramment dans les deux langues avec divers interlocuteurs (candidats, cadres, agences d’intrim, etc.);
• Les contacts sociaux quotidiens vous incitent bien fonctionner;
• Le travail avec les gens est votre passion et vous pouvez facilement adapter votre style de communication votre interlocuteur;
• Vous tes suffisamment sr de vous et orient vers les solutions, vous faites preuve d’empathie et vous avez un fort esprit d’quipe;
• Vous pensez de manire numrique et crative et vous avez des connaissances en matire de mdias sociaux;
• Vous tes flexible, possdez un permis de conduire (B) et vous vous rendez rgulirement sur l’un de nos sites en Flandre et en Wallonie;
• Vous tes discret et traitez avec soin les informations sensibles de l’entreprise, des employs et des candidats.
  
  
  

Your benefits

Quelle est notre offre ?

• Un environnement de travail valorisant dans le secteur du dveloppement durable ;
• Des perspectives de dveloppement sur le long terme ;
• Une fonction la croise des dpartements impliquants des contacts multiples et varis avec des collgues de diffrentes spcialits ;
• Un package salariale attractif selon votre exprience.
  
  
  

Application

Quel est notre processus de recrutement ?

Vous tes contact(e) dans un premier temps par un(e) Talent Acquisition lors dun change tlphonique.

la suite de cela, nous organisons un entretien au cours duquel nous discuterons de lopportunit.

Si votre profil correspond aux attentes de notre client, un entretien est alors organis avec ce dernier.

A bientt !